Temps partiels = avantages partiels ?
Une entreprise souhaite mettre en place des titres-restaurants à ses salariés, d'une...
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Nos actualités
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Alerte canicule : faire tomber… la tenue de travail ?
En raison de l'activité de son entreprise de réparation et d'entretien automobile,...Lire l'article "Alerte canicule : faire tomber… la tenue de travail ?" -
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Soldes : une réduction de prix (trop ?) alléchante ?
Parce que la période des soldes est particulièrement concurrentielle, un magasin...Lire l'article "Soldes : une réduction de prix (trop ?) alléchante ?" -
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Alcool en entreprise : avec modération !
A l'occasion de son départ en retraite, un collaborateur souhaite organiser un pot...Lire l'article "Alcool en entreprise : avec modération !" -
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Job étudiant : exonéré d'impôt ?
Mon enfant, majeur, poursuivant des études, et compté à ma charge pour le calcul...Lire l'article "Job étudiant : exonéré d'impôt ?" -
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Revenus 2018 = pas d'impôt ?
Grâce au crédit d'impôt modernisation du recouvrement, les rémunérations perçues...Lire l'article "Revenus 2018 = pas d'impôt ?" -
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Crédit d'impôt = pas de déclaration de revenus ?
Avec l'année fiscale "blanche", et la mise en place du crédit d'impôt modernisation...Lire l'article "Crédit d'impôt = pas de déclaration de revenus ?" -
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Embaucher un jeune pour l'été : quelle rémunération ?
Un dirigeant envisage de recruter un jeune de 18 ans pour l'été. Il emploie par...Lire l'article "Embaucher un jeune pour l'été : quelle rémunération ?" -
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Un séminaire "hors taxes" ?
Une entreprise organise un séminaire de 3 jours avec l'ensemble des collaborateurs,...Lire l'article "Un séminaire "hors taxes" ?" -
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2018 : pas d'impôt pour les dividendes ?
Tous les ans, le dirigeant d'une société perçoit, en plus de son salaire, des dividendes...Lire l'article "2018 : pas d'impôt pour les dividendes ?" -
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Prélèvement à la source trop important : la faute à l'employeur ?
Sur son bulletin de salaire du mois de janvier 2019, un salarié a vu apparaître...Lire l'article "Prélèvement à la source trop important : la faute à l'employeur ?" -
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Infraction routière et véhicule d'entreprise : la société passe à la caisse… 2 fois ?
Un dirigeant reçoit une amende pour excès de vitesse, impliquant un retrait de points....Lire l'article "Infraction routière et véhicule d'entreprise : la société passe à la caisse… 2 fois ?" -
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Covoiturage : à encourager ?
Un employeur apprend qu’un salarié effectue très régulièrement des prestations de...Lire l'article "Covoiturage : à encourager ?" -
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CITE : c'est la porte ouverte à toutes les fenêtres…
Courant décembre 2018, un particulier passe commande auprès d'un professionnel pour...Lire l'article "CITE : c'est la porte ouverte à toutes les fenêtres…" -
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Soldes : "ni repris, ni échangé" ?
Un client profite des soldes pour acheter des vêtements. Mais une fois rentré chez...Lire l'article "Soldes : "ni repris, ni échangé" ?" -
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Facilités de paiement = crédit ?
Un commerçant accorde à un client, pour l'achat de ses cadeaux de Noël, un paiement...Lire l'article "Facilités de paiement = crédit ?" -
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Un cadeau pour les salariés… et pour l'entreprise ?
A l'approche de Noël, un employeur souhaite récompenser le travail accompli par...Lire l'article "Un cadeau pour les salariés… et pour l'entreprise ?" -
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Un crédit d'impôt pour la transition énergétique… au rabais ?
Un particulier fait appel à un professionnel pour installer un insert et un nouveau...Lire l'article "Un crédit d'impôt pour la transition énergétique… au rabais ?" -
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Passage à l'heure d'hiver = 1 heure supplémentaire ?
Une entreprise emploie des travailleurs de nuit. Lors du passage à l'heure d'hiver,...Lire l'article "Passage à l'heure d'hiver = 1 heure supplémentaire ?" -
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Travail à domicile = pas de taxe d'habitation ?
Un entrepreneur exerce une partie de son activité professionnelle dans son habitation...Lire l'article "Travail à domicile = pas de taxe d'habitation ?"